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Infoveranstaltung am 23.11.2017: 与雇员“分手 – 德国解雇法 (Trennung von Mitarbeitern – deutsches Kündigungsrecht)

25.10.2017
中国投资者和中资企业正在以设立子公司或者收购本地公司的形式大力开辟欧洲市场,尤其是德国市场。在这个过程中,德国劳动法的重要性往往容易被忽视。

涉及到劳动法,一个核心话题是劳动关系的终止。终止原因有多种,比如企业结构调整,订单的减少,不再“合适”的雇员或者其他特定情况 (雇员不能胜任工作,侮辱上级等)。但企业在此执行过程中常常会遇到难题,特别是由雇主提出的终止需要注意多方面的限制。若忽视这些限制,则会导致雇员有权申请复职,而且雇主还可能会面临“罚款”。
本场讲座将重点阐述由用人单位提出合同终止所必须满足的基本要求并提醒您注意常见的相关错误。

主讲人为本所负责对接中国客户的Dr. Christoph Kistler律师和我们的新晋同事杨忆馨女士(德国法学硕士),讲座和问答环节将以中德双语进行

Chinesische Investoren und Unternehmen sind auf dem Vormarsch in Europa, speziell in Deutschland. Sie eröffnen Tochterfirmen oder übernehmen hiesige Firmen im Ganzen. Hierbei wird das Augenmerk oftmals zu wenig auf das deutsche Arbeitsrecht gelegt.

Ein zentrales Thema ist hierbei die Beendigung von Arbeitsverhältnissen. Die Gründe für eine Beendigung können vielfältig sein – Umstrukturierungen, Rückgang der Aufträge, nicht mehr „passende“ Arbeitnehmer oder besondere Vorkommisse (mangelhafte Leistung des Arbeitnehmers, Beleidigung des Vorgesetzen). Die Herbeiführung der Beendigung stellt sich aber größtenteils als schwierig dar. Insbesondere Arbeitgeberkündigungen unterliegen zahlreichen Restriktionen. Werden sie nicht beachtet, drohen nicht nur die Rückkehr des Arbeitnehmers, sondern auch beachtliche „Strafzahlungen“. Diese Veranstaltung soll die grundlegenden Anforderungen an eine Arbeitgeberkündigung aufzeigen und für die zahlreichen Fehlerquellen sensibilisieren.

Der Vortrag wird von unserem Rechtsanwalt Dr. Christoph Kistler und unserer neuen Mitarbeiterin Frau Yixin Yang (Diplom Juristin) gehalten. Vortrag und anschließende Fragerunde erfolgen in deutscher und chinesischer Sprache.

Ihre Anmeldung nehmen wir gerne entgegen.

邀请函 德国解雇法 23.11.2017

Einladung Kündigungsrecht 23.11.2017



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